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我们大家都知道，在面试新工作的时候我们都会准备好应该有的专业知识，然而面试完过后却没有被录取。心中很是郁闷，怎么比自己差的人还能被录用呢？其实领导除了看能力之外，还要看眼缘，觉得你面相很和眼缘就录取了，一起来详细看看吧。
额头形状
额头和发际的交接部位，形成圆形，若在女性身上，可以说是非常好的额头，知书达礼又温柔贤慧，在公司是主管的好帮手，会做事又不抢功，在家也是先生的好太太，能扮演好贤内助的角色，而额圆的男生，也是个性人品都很优良，可以在公司稳步向上爬。额中央部位凹了一个拱形的人，处事得体有爱心、同情心，很适合做教育及宗教等感化人心的工作，也能得到长辈和主管的关爱眼神。
头发性质
头发的发质细而柔软的人，个性温和好相处，待人处事上，很能敏感察觉他人需要，进一步满足对方，会让长辈和上司非常受用，如果发质除了细之外，同时乌黑有光泽的，更代表血液循环良好，为人聪明厚道，做事态度颇能持之以恒，在职场上往往受领导器重，未来前途很看好。
地阁丰满
地阁也就是人们俗称的下巴。地阁主管着晚年运势，所以是以丰满作为晚年幸福的标准的，而且地阁丰满圆润还主福泽深厚，在工作中也往往会给公司带来好的财运，因而更易得领导赏识而被重用，是比较符合上司眼缘的员工面相。
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在职场中，领导对于员工的第一印象往往会影响其职业发展。而在中国传统文化中，相学一直被视为一种观察人的性格和命运的方法。面相作为相学的一部分，通过观察一个人的面部特征来判断其性格特点和未来运势。
根据《易经》的理念，面相与个人的命运息息相关。对于领导而言，他们更倾向于选择那些具有正面特质的员工，这些特质可以通过面相来体现。例如，一个额头饱满的人通常被认为有智慧和领导力；而眼睛明亮、有神，则意味着这个人机敏、聪明。
此外，领导还可能关注其他面相特征，如鼻子直挺代表诚实可靠，下巴圆润象征着稳重和耐心。当然，面相并不是决定一个人能力的唯一标准，但它可以作为一个参考指标，帮助领导更好地了解员工的性格和潜在优势。
总之，在职场中，具备良好面相的员工更容易获得领导的认可和赏识。但这并不意味着没有理想面相的人就没有机会，能力、态度和努力同样重要。因此，每个人都应该积极提升自己，展现自己的独特魅力。
